本網(wǎng)訊（胡雍輝 祿榮權(quán) 報(bào)道）今年以來(lái)，威寧縣龍街鎮(zhèn)為進(jìn)一步增強(qiáng)農(nóng)村基層組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，加強(qiáng)各村（社區(qū)）工作績(jī)效考核，促進(jìn)各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)，以考核范圍、內(nèi)容、程序和結(jié)果的運(yùn)用為切入點(diǎn)，不斷推進(jìn)各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。

 

　　據(jù)了解，年初以來(lái)該鎮(zhèn)根據(jù)各級(jí)有關(guān)文件和會(huì)議精神，經(jīng)鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會(huì)議研究決定加強(qiáng)各村（社區(qū)）績(jī)效考核措施，進(jìn)一步推動(dòng)各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)。針對(duì)各村（社區(qū)）包村干部、村干部、計(jì)生特崗和社保員，制定干部職工績(jī)效考核管理辦法，主要以每月初例會(huì)安排的工作任務(wù)完成情況，以及上級(jí)單位工作督查、檢查、考核和有關(guān)部門(mén)安排的臨時(shí)性工作完成情況，進(jìn)一步強(qiáng)化獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，對(duì)工作創(chuàng)新、工作成效突出的進(jìn)行正向激勵(lì)，對(duì)工作開(kāi)展不力、作風(fēng)懈怠等問(wèn)題突出的實(shí)行懲戒。對(duì)績(jī)效考評(píng)結(jié)果采取通報(bào)考評(píng)結(jié)果，掛鉤考核評(píng)定實(shí)施效能問(wèn)責(zé)和反饋整改等措施，形成推動(dòng)干部職工想干事、要干事、干成事的機(jī)制。

 

　　考核方式是以月初例會(huì)安排當(dāng)月各項(xiàng)工作任務(wù)作為各村（社區(qū)）當(dāng)月考核內(nèi)容，月末收集匯總當(dāng)月目標(biāo)任務(wù)完成情況、上級(jí)各級(jí)機(jī)關(guān)督查、檢查和考核有關(guān)情況，依照考核辦法進(jìn)行考核，每項(xiàng)工作按百分制計(jì)算，根據(jù)完成情況扣除或增加對(duì)應(yīng)分值，根據(jù)當(dāng)月各項(xiàng)工作重要程度擬定每項(xiàng)工作比重，綜合形成當(dāng)月考核得分并對(duì)考核得分進(jìn)行排名，以此激發(fā)干部職工的積極性。