為切實(shí)加強(qiáng)年輕干部培養(yǎng)，孟廟鎮(zhèn)從加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、建立傳幫帶制度、注重實(shí)踐鍛煉等三個(gè)方面著手，促進(jìn)年輕干部成長(zhǎng)成才。
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)習(xí)近平總書記系列講話精神及相關(guān)政治理論、黨性修養(yǎng)的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化理想信念教育，促進(jìn)年輕干部在政治上成熟、理論上提升。同時(shí)，定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)和公文寫作等培訓(xùn)，不斷提升年輕干部辦文、辦會(huì)、辦事的能力。
二是建立傳幫帶制度。年輕干部所在部門主要負(fù)責(zé)人為傳、幫、帶第一責(zé)任人，采取思想上引導(dǎo)、作風(fēng)上身教、業(yè)務(wù)上幫帶等方式，以“搭臺(tái)子、壓擔(dān)子”的方式，幫助年輕干部盡快適應(yīng)新崗位，鼓勵(lì)年輕干部發(fā)揮特長(zhǎng)、大膽工作，迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。
三是注重實(shí)踐鍛煉。有針對(duì)性的安排年輕干部參與征地拆遷、脫貧攻堅(jiān)、環(huán)保攻堅(jiān)、信訪維穩(wěn)等急難險(xiǎn)重的工作任務(wù)，促使他們?cè)诨饷?、服?wù)群眾中增長(zhǎng)工作才干，提高分析解決實(shí)際問題的能力。
