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從300只到300萬只的肉雞養(yǎng)殖傳奇

   2013-06-25 新牧網(wǎng)5560
核心提示:高金亭:村民致富的領頭雁1996年,高金亭從新鄭市辛店鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)辦公室回北靳樓村接任支部書記。17年來,在沒有任何農(nóng)村工作經(jīng)驗的情
        高金亭:村民致富的領頭雁

1996年,高金亭從新鄭市辛店鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)辦公室回北靳樓村接任支部書記。17年來,在沒有任何農(nóng)村工作經(jīng)驗的情況下,高金亭帶領全村黨員干部群眾一道摸爬滾打,使北靳樓村從一個“三無村”成了遠近聞名的“明星村”。鄭州晚報記者 李愛琴

“三個經(jīng)營”讓村民住上小洋樓

北靳樓村位置偏遠,資金、資源都很缺乏,村民的思想意識也比較落后。高金亭大膽提出了實施“三個經(jīng)營”發(fā)展思路,即 “經(jīng)營村莊”、“經(jīng)營土地”、 “經(jīng)營產(chǎn)業(yè)”,通過“三個經(jīng)營”,村民們富裕了,生活條件也好了,全村908戶村民已有746戶住進了小洋樓。


帶頭搞養(yǎng)殖讓村民共致富

為了給村民起示范作用,高金亭依靠學生時代掌握的養(yǎng)殖技術,從300只肉雞開始,和妻子帶頭建起了兩個肉雞養(yǎng)殖場,他把自己的養(yǎng)殖場作為群眾學習養(yǎng)殖的教學和實踐基地,先后舉辦培訓班68次,無償培訓村民3200人次,使全村有了48個標準化養(yǎng)殖場,年出欄肉雞最高達到300萬只。

“有能力帶動群眾致富”成村干部標準

在發(fā)展經(jīng)濟的同時,高金亭還非常重視村干部的隊伍建設,他說,村委選擇村干部的標準,必須有一定的致富能力,不僅自己致富能力強,帶領群眾共同致富的能力也要強。

 
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