今年以來，城關鎮(zhèn)總工會充分發(fā)揮基層工會職能作用，進一步激發(fā)基層工會活力，強力推進基層工會組織規(guī)范化建設。
一是加強工會組織建設，夯實工會工作基礎。城關鎮(zhèn)總工會牢固樹立依靠職工群眾，服務職工群眾的工作理念，指導企業(yè)建立健全工會組織，開展企業(yè)工會辦公室門前掛牌子，工會主席亮身份的“雙亮雙履”活動，加強企業(yè)“一會、一堂、一舍”建設，設立職工心理咨詢室、勞模創(chuàng)新（技能大師、首席員工）工作室、圖書室以及文體活動室，陶冶職工身心健康，夯實工會工作基礎，加強工會組織建設規(guī)范化。
二是加大關愛職工力度，做好困難幫扶工作。積極為企業(yè)困難職工申請大病救助，并為困難職工、困難農(nóng)民工子女申請金秋助學，增強了職工的歸屬感。止目前，鎮(zhèn)總工會申請生活救助、大病救助、金秋助學25名，累計申請救助資金95000.00元。
三是組織企業(yè)開展勞動競賽，促進企業(yè)健康發(fā)展。鼓勵企業(yè)工會廣泛舉辦技術比武、技能大賽、“安康杯”安全生產(chǎn)競賽，邀請全國勞模劉桂琴同志、省勞模高家斌同志現(xiàn)場指導技能比賽。一年來，鎮(zhèn)總工會組織開展各類勞動競賽及技能大賽活動26場次，參加職工人數(shù)達2000多人次，有30多名職工獲得郾城區(qū)勞動模范或五一勞動獎章，有10多個生產(chǎn)車間獲得先進班組。（城關鎮(zhèn)）
