近年來，威寧自治縣把就業(yè)工作列為第一民生工程，全力推進(jìn)就業(yè)扶貧助力脫貧攻堅(jiān)，不斷提升培訓(xùn)針對(duì)性，提高農(nóng)村勞動(dòng)力穩(wěn)崗就業(yè)能力，建立健全農(nóng)村勞動(dòng)力信息管理制度，深入摸清勞動(dòng)力就業(yè)意愿和培訓(xùn)需求，進(jìn)一步強(qiáng)化與用工企業(yè)的合作，工作取得良好成效。

 

　　開展“三間一代訓(xùn)”培訓(xùn)提升重點(diǎn)群體就業(yè)技能。

 

　　該縣全力開展“訂單式”、“定向式”培訓(xùn)，開展“進(jìn)企業(yè)、送培訓(xùn)、送技能”活動(dòng)，著力解決農(nóng)村勞動(dòng)力缺技能、就業(yè)不穩(wěn)定問題，不斷提高農(nóng)村勞動(dòng)力崗位適應(yīng)能力和職業(yè)轉(zhuǎn)換能力。

 

　　圍繞產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，以重點(diǎn)群體技能提升為工作目標(biāo)，大力開展“三間一代訓(xùn)”培訓(xùn)，即圍繞農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展實(shí)施“田間”培訓(xùn)一批，圍繞工業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展實(shí)施“車間”培訓(xùn)一批，圍繞提升重點(diǎn)群體素質(zhì)實(shí)施“課間”培訓(xùn)一批，圍繞提升勞動(dòng)力培訓(xùn)后就業(yè)率實(shí)施“以工代訓(xùn)”培訓(xùn)一批。

 

　　2019年以來，通過開展“三間一代訓(xùn)”培訓(xùn)完成貧困勞動(dòng)力全員培訓(xùn)17825人。其中，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技能培訓(xùn)14100人，易地扶貧搬遷培訓(xùn)3700人，企業(yè)職工培訓(xùn)等其他培訓(xùn)工作正在有序推進(jìn)中。培訓(xùn)后，實(shí)現(xiàn)就業(yè)的有15005人，培訓(xùn)后就業(yè)率達(dá)84.2%。

 

　　實(shí)施“五個(gè)一批”促進(jìn)貧困勞動(dòng)力全覆蓋就業(yè)。

 

　　該縣結(jié)合實(shí)際情況和幫扶措施，抓住氣候環(huán)境優(yōu)勢(shì)按照產(chǎn)業(yè)特點(diǎn)和發(fā)展布局，加快發(fā)展現(xiàn)代山地高效農(nóng)業(yè)步伐，采取“公司+合作社+貧困戶”、“公司+村委會(huì)+貧困戶”、“政府+企業(yè)+村支兩委+貧困戶”、“公司+合作社+基地+貧困戶”等多種合作模式，扶持壯大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)，切實(shí)帶動(dòng)貧困戶通過增加收入脫貧。2019年以來，通過發(fā)展蔬菜產(chǎn)業(yè)促進(jìn)貧困勞動(dòng)力就業(yè)2萬余人次。

 

　　以勞務(wù)輸出轉(zhuǎn)移就業(yè)，抓住東西部對(duì)口幫扶為契機(jī)，充分發(fā)揮勞動(dòng)力資源豐富和廣東等沿海發(fā)達(dá)地區(qū)就業(yè)市場(chǎng)廣闊的互補(bǔ)優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)新勞務(wù)輸出方式，組織有外出就業(yè)意愿的貧困勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)縣外輸出轉(zhuǎn)移就業(yè)，已向?qū)趲头鍪》蒉D(zhuǎn)移勞動(dòng)力就業(yè)828人，其中貧困勞動(dòng)310人。

 

　　以扶貧車間吸納就業(yè)，采取“企業(yè)+車間+勞動(dòng)力”的模式在建立就業(yè)扶貧車間，鼓勵(lì)搬遷勞動(dòng)力到就業(yè)扶貧車間生產(chǎn)，促進(jìn)貧困勞動(dòng)力實(shí)現(xiàn)就地就近就業(yè)。目前，通過就業(yè)扶貧車間累計(jì)吸納貧困勞動(dòng)力和易地扶貧搬遷勞動(dòng)力就業(yè)1732人。

 

　　以公益專崗安置就業(yè)，積極開發(fā)護(hù)路、護(hù)林、護(hù)河、護(hù)潔、養(yǎng)老護(hù)理等“十大員”就業(yè)扶貧公益專崗，安置無法離鄉(xiāng)、無力脫貧、無業(yè)可扶、但有勞動(dòng)能力和就業(yè)意愿的“三無兩有”就業(yè)困難人員就業(yè)。目前，全縣招募“十大員”崗位人員上崗7633人，其中2018年開發(fā)的崗位招募5771人，2019年開發(fā)的崗位招募1862人。

 

　　以勞務(wù)協(xié)作推動(dòng)就業(yè)，鼓勵(lì)安置點(diǎn)就業(yè)扶貧勞務(wù)公司等經(jīng)營(yíng)主體組建勞務(wù)協(xié)作工程隊(duì)，承攬建筑工地、農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等工程或勞務(wù)，組織貧困勞動(dòng)力就業(yè)。

 

　　易地就業(yè)促進(jìn)易地扶貧搬遷“零就業(yè)”家庭動(dòng)態(tài)清零。

 

　　該縣結(jié)合易地扶貧搬遷“212”后續(xù)扶持工作機(jī)制，采取“一中心多窗口”的模式，在五里崗易地扶貧搬遷安置點(diǎn)設(shè)立就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心，并根據(jù)安置區(qū)數(shù)量在6個(gè)安置區(qū)分別設(shè)立就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)窗口，由人社部門聯(lián)合經(jīng)開區(qū)組織部、縣就業(yè)扶貧勞務(wù)公司等部門派專人進(jìn)駐中心和窗口全面服務(wù)易地扶貧搬遷勞動(dòng)力就業(yè)，并實(shí)行包保跟蹤服務(wù)管理。

 

　　在鄉(xiāng)鎮(zhèn)安置點(diǎn)建立就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)窗口，由安置點(diǎn)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)明確專人駐中心開展工作。對(duì)未就業(yè)勞動(dòng)力，由包保責(zé)任人和就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心工作人員根據(jù)“五個(gè)一批”就業(yè)渠道，及時(shí)開展幫扶實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

 

　　結(jié)合該縣“三個(gè)易地扶貧”，即易地產(chǎn)業(yè)扶貧、易地搬遷扶貧、易地就業(yè)扶貧試點(diǎn)工作，對(duì)組織到易地蔬菜產(chǎn)業(yè)扶貧基地和食用菌產(chǎn)業(yè)就業(yè)的易地扶貧搬遷貧困群體，采取“以工代訓(xùn)”的培訓(xùn)方式開展產(chǎn)業(yè)技能培訓(xùn)。

 

　　目前，全縣已開展以工代訓(xùn)培訓(xùn)1500人。據(jù)統(tǒng)計(jì)，已搬遷有勞動(dòng)能力人數(shù)9031戶24916人，實(shí)現(xiàn)就業(yè)9031戶10912人，全面消除易地扶貧搬遷“零就業(yè)”家庭。