第一條 為促進(jìn)市食品安全協(xié)調(diào)委員會各成員單位認(rèn)真履行職責(zé)，依法開展食品安全監(jiān)管工作，進(jìn)一步提高聯(lián)合執(zhí)法水平，確保食品安全工作各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的順利完成，根據(jù)《遵義市食品安全協(xié)調(diào)委員會工作規(guī)則、工作制度、成員單位主要職責(zé)》，制定本考核辦法。
第二條 考核堅(jiān)持公平、公開的原則，做到考評量化，獎懲分明。
第三條 考核對象為市食安委各成員單位。
第四條 考核采取百分制計(jì)分的辦法。
?。ㄒ唬┍竟ぷ骺己藢⑹惺称钒踩珔f(xié)調(diào)委員會成員單位分為A、B兩類，A類具有明確監(jiān)督管理職能，單位為：食藥監(jiān)局、質(zhì)監(jiān)局、工商局、農(nóng)業(yè)局、商務(wù)局、畜牧局、衛(wèi)生監(jiān)督所等；B類為食品安全協(xié)調(diào)工作中作為配合部門的單位，單位為：宣傳部、衛(wèi)生局、糧食局、環(huán)保局、教育局、發(fā)改委、勞動和社會保障局、公安局、財(cái)政局、經(jīng)貿(mào)委、法制辦、遵義出入境檢驗(yàn)檢疫局、疾控中心等，這類單位只對市級機(jī)關(guān)進(jìn)行綜合評定。
A類成員單位考評總分由市級機(jī)關(guān)的綜合評定分和市級機(jī)關(guān)對應(yīng)縣級業(yè)務(wù)單位的平均分兩部分組成（注：縣級業(yè)務(wù)單位分?jǐn)?shù)為市政府對各地進(jìn)行食品安全綜合評價(jià)時各部門的得分），其中市級機(jī)關(guān)的綜合評定分占總分的80%，市級機(jī)關(guān)對應(yīng)縣級業(yè)務(wù)單位的平均分占總分的20%。
（二）考核內(nèi)容見附表。
第四條 本考核按照下列程序進(jìn)行：
（一）各成員單位自評自查。
?。ǘ└鞒蓡T單位將自評自查結(jié)果，并附落實(shí)各項(xiàng)目標(biāo)情況的原始資料及各項(xiàng)記錄，上報(bào)市食品安全協(xié)調(diào)委員會辦公室，由市食品安全協(xié)調(diào)委員會組織綜合評定小組以平時工作情況與年終資料檢查相結(jié)合打分。
?。ㄈ┰u分
A類成員單位總分=市級機(jī)關(guān)綜合評定分?jǐn)?shù)×80%+（市級機(jī)關(guān)對應(yīng)的各縣級業(yè)務(wù)單位考評分?jǐn)?shù)之和&pide;n×20%）（說明：n為縣級業(yè)務(wù)單位個數(shù)）
B類成員單位總分=市級機(jī)關(guān)綜合評定分?jǐn)?shù)
（四）市食安委辦公室將市食安委成員單位分?jǐn)?shù)和排名交市食品安全協(xié)調(diào)委員會主任委員審核后報(bào)市政府。
第五條 市政府對考核成績前列的進(jìn)行通報(bào)表揚(yáng)，對考核成績低于六十分的予以通報(bào)批評。
第六條 對于考核結(jié)果的表彰方式，原則上以精神獎勵為主，物質(zhì)獎勵為輔。
附件:
遵義市2008年度食品安全工作考核內(nèi)容.doc